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Continuer la lectureNouvelles Écoutes mais vieilles ficelles : le grand écart du roi du podcast engagé
La Poudre, Splash, Quoi de Meuf… Le studio de podcasts fondé par Julien Neuville et Lauren Bastide a toujours affiché son progressisme. Aux antipodes des conditions de travail délétères décrites par de nombreux employés.

Les Couilles sur la table, Un podcast à soi, Kiffe ta race… Dans le sillage du mouvement #MeToo, les podcasts féministes ont connu un grand succès en France. Et l’un des plus connus d’entre eux est assurément La Poudre de Lauren Bastide, programme phare du studio Nouvelles Écoutes dans lequel elle interviewe uniquement des femmes, qu’elles soient artistes, intellectuelles ou encore politiques. Lancée en 2016 par la journaliste et son associé Julien Neuville, la société de production est devenue au fil d’un temps l’une des plus influentes du milieu, aux côtés de Binge Audio ou de Louie Media. Aujourd’hui Neuville, un ancien reporter, est seul aux manettes après le départ de Lauren Bastide début 2021 puis le rachat l’année suivante du studio par le groupe suédois PodX. Nouvelles Écoutes a bâti sa notoriété sur des projets engagés et progressistes, attirant de nombreux talents désireux de faire entendre des voix, des histoires différentes. « Pour moi c’était le rêve : je sortais d’école, je suis féministe, de gauche, passionnée de radio. C’était la voie parfaite », témoigne une ex-collaboratrice. Mais derrière la vitrine attractive se cache une face plus sombre. Salariés essorés, pression constante, management musclé… l’Informé s’est entretenu avec une quinzaine de personnes qui font part de conditions de travail délétères, source d’un mal-être dans les effectifs.